詳細解答

用電成本高是大多碎石廠都面臨的一個問題，那么，在不影響生產(chǎn)效率的情況下，怎么通過節(jié)電來減少成本提高利潤呢，可能需要通過對設備進行優(yōu)化、生產(chǎn)工藝的改進、能源管理和政策等多方面著手，但又不能有大量資金投入，否則就是本末倒置了，所以本文總結了幾點不需要大量資金投入，但又可以節(jié)省電費的措施。

一、碎石廠低成本節(jié)電方案

1、生產(chǎn)流程優(yōu)化

-峰谷電價調(diào)度

成本：幾乎零成本（僅需調(diào)整生產(chǎn)計劃）。

效果：通過夜間谷段（低電價時段）集中運行高耗電設備（如破碎機），電費節(jié)省10-20%。

操作：與電網(wǎng)公司確認峰谷時段，調(diào)整班次或設備運行時間表。對于一些可以間斷進行的生產(chǎn)流程，如礦石的預破碎、篩分等，應盡可能安排在低谷電價時段進行。這些工序雖然耗電量較大，但如果安排在低谷時段，可利用該時段較低的電價減少電費成本。

-減少設備空載運行

成本：低（加裝簡單傳感器或人工巡檢）。

效果：皮帶機、破碎機空轉時間減少后，節(jié)電5-10%。

操作：

人工巡檢時及時關閉無負載設備，避免設備長時間閑置或低效運行，同時要盡量減少設備啟停次數(shù)，減少能耗；

加裝紅外傳感器+自動啟停控制模塊（單臺設備改造成本約2000-5000元）。

-物料粒度預篩分

成本：低至中（利用現(xiàn)有篩分設備或增加簡易篩網(wǎng)）。

效果：避免大塊物料重復破碎，減少破碎機電耗5-10%。

操作：加強對礦石粒度的控制，避免過大礦石進入破碎機，增加破碎難度和能耗，可以在初級破碎前增加振動篩，篩除符合粒度要求的物料直接進入下一環(huán)節(jié)，避免無意義破碎。

2、設備維護與調(diào)整類

-定期設備維護

成本：低（僅需人工和基礎工具）。

效果：清理電機散熱孔、更換老化皮帶/軸承，減少摩擦損耗，節(jié)電3-5%。

操作：制定月度維護計劃（如潤滑軸承、調(diào)整皮帶張緊度），對設備進行檢查、維護和保養(yǎng)，及時更換磨損部件。

-調(diào)整破碎機參數(shù)

成本：零成本（僅需優(yōu)化操作參數(shù)）。

效果：合理設置排料口尺寸，避免過粉碎，節(jié)省5-8% 電耗。

操作：根據(jù)原料硬度和目標粒度，動態(tài)調(diào)整破碎機排料口。

3、輔助系統(tǒng)改造類

-照明系統(tǒng)LED化

成本：低（LED燈單價約 50-200元/盞，替換簡單）。

效果：能耗減少 60-70%，壽命延長3倍，年節(jié)省電費數(shù)千元。

操作：優(yōu)先替換高功率區(qū)域（如破碎車間、堆場）的鈉燈。

-分區(qū)分控除塵系統(tǒng)

成本：中低（安裝風閥或分區(qū)控制器，單系統(tǒng)約1萬-3萬元）。

效果：僅在粉塵產(chǎn)生點開啟風機，節(jié)電20-30%。

案例：某廠通過分控改造，年節(jié)省除塵電費2萬-5萬元。

4、管理措施類

-建立能耗考核制度

成本：零成本（僅需制度設計）。

效果：通過獎懲機制激勵員工節(jié)能，綜合節(jié)電3-8%。

操作：設定班組噸石料電耗目標，節(jié)約部分按比例獎勵，或者每月評選出一名“節(jié)能標兵”，獎勵其金額的獎金，并在廠區(qū)公告欄公示其事跡，激發(fā)員工的節(jié)能積性。

-自然干燥替代電烘干

成本：零成本（利用露天場地）。

效果：雨季原料預干燥，減少烘干機電耗20-40%。

操作：規(guī)劃原料堆放區(qū)，延長自然晾曬時間。

二、低成本措施對比

三、實施優(yōu)先級

1、零成本措施

峰谷電價調(diào)度、能耗考核制度、自然干燥。

2、千元級改造

LED照明替換、破碎機參數(shù)優(yōu)化、人工控制空載。

3、萬元級改造

分區(qū)分控除塵系統(tǒng)、簡易預篩分設備加裝。

四、注意事項

避免形式化：如能耗考核需與員工績效掛鉤，否則易流于表面。

逐步推進：優(yōu)先實施零成本措施，見效后再追加低成本硬件改造。

政策利用：部分地區(qū)對LED改造、節(jié)能管理有補貼，可咨詢當?shù)亟?jīng)信部門。

低成本節(jié)電的是“管理優(yōu)化+輕度硬件改造”，通過調(diào)整生產(chǎn)習慣、維護設備、替換高耗能燈具等，可實現(xiàn)10-20%綜合節(jié)電率，且多數(shù)措施回本周期在1年以內(nèi)。